社会保障工作，事关人民群众的切身利益。今年以来，拉萨市城关区紧紧围绕“保增长、保稳定、保民生”的要求，坚持以人为本、民生优先的理念，牢记使命，尽职履责，转变作风，扎实工作，服务群众。以“落实政策、服务民生”为工作出发点和落脚点，狠抓各项工作落实，取得了一定成绩。

　　就业再就业工作进一步落实

　　就业乃民生之本。为了让城关区居民更好实现就业，城关区加大就业政策的学习宣传。通过以会代训、参加招聘会、设立咨询台、悬挂横幅、张贴标语、发放宣传资料和上门服务等形式，加大对就业政策的学习宣传，确保就业再就业优惠政策家喻户晓。

　　为了让更多的高校毕业生成功创业，城关区鼓励引导高校毕业生自主创业。在城关区举办的多场宣传活动中，相关单位加强了对扶持高校毕业生自主创业政策以及如何树立正确就业观念的宣传。通过宣传活动，对有创业愿望、创业能力的高校毕业生进行了调查，以免费提供创业培训。

　　在职业技能培训方面，今年年初，城关区对全区劳动力资源进行了摸底调查，对各乡的劳动力详细情况进行了实名制登记，确保劳动力转移就业培训有的放矢。并结合区情实际，制订了农牧区劳动力转移就业培训实施方案，针对区内外企业用工和农村劳动力转移就业技能进行培训，以技能培训为重点，对农牧民开展职业技能培训。截至目前，共培训424人，完成目标的106%。其中，城镇各类人员培训261人，农牧区劳动力培训163人，取得资格证人数30人，农牧区劳动力转移就业49人。

　　社会保障各项工作有序开展

　　2011年以来，城关区以“加强和创新社会服务管理工作”为契机，全力做好村、社区就业和社会保障服务站建设，进一步完善基层就业和社会保障公共服务体系，增强了就业和社会保障三级服务体系，逐步推进了社会保障事业城乡统筹发展，并按照《城关区社区就业和社会保障服务站建设实施方案》，以绕赛、热木其就业和社会保障服务站为基础，在城关区其余32个村、社区建立就业和社会保障服务站，并由城关区财政投入174万元的硬件设备。目前，50个村、社区就业和社会保障服务站协理员已招录完成，岗前培训工作正在积极开展中。

　　为了确保城镇居民社会养老保险金准确及时发放到符合条件的居民手中，城关区积极与银行部门沟通联系，商定银行代发代缴工作方式。截至9月底，城关区人社局对60周岁以上的参保人员3506人已全部发放基础养老金。同时，对60周岁以下参保人员的登记工作正在有序开展。

　　劳动保障执法维权深入细致

　　为了进一步推进劳动保障的执法维权工作，为居民提供一个健康、平等的保障平台。今年以来，城关区组织人员多次深入到区内企业，详细了解合同签订、工资发放、社保缴纳、劳动安全卫生、休息休假等涉及职工切身利益的问题，为员工维权提供了实质性帮助。此外，为了切实保障用工双方的合法利益，城关区积极组织开展劳动合同的签订工作，与1112名符合条件的公益性岗位人员签订了劳动合同，保障了劳动人员的切身利益。城关区还将督促各类企业落实最低工资标准和企业工资指导线作为下一步工作的主要目标，加强劳动关系动态监测和预警，加强日常巡查、专项检查、举报专查等，依法规范用工行为，切实做好劳动者的“保护伞”。

　　为了遵循为群众释疑解惑、排忧解难和全心全意为人民服务的宗旨，按照“改善服务、提高质量、取信于民、树立形象”的总体要求，城关区在信访工作中坚持“急事急办、特事特办”的原则，本着高度的责任心为上访群众提供优质的服务，将矛盾消除在了萌芽状态，为城关区社会局势稳定作出了贡献。

来源: 中国西藏新闻网