他多次获得先进工作者及先进个人的荣誉称号；他认真学习领会素质教育精神实质，深入全面推行素质教育。深挖“应试教育”危害和“为迎查而搞突击工作”的弊端；他很抓教育教学常规管理，搞好环节监控，促使广大教育干部职工形成自觉工作意识和良好工作习惯。达到重过程、促效果之目的。通过他实施的一系列措施，三河湖镇教委已经形成一套科学的、行之有效的管理体系。他就是滨城区三河湖教委主任——付玉波。一个不善于表现自己，只懂得用行动来说明一切的人。

　　他一生都从事教育事业，他1987年7月参加工作，1994年七月加入中国共产党，2007年11月被评为中学高级教师。1987年7月至1989年2月在滨州市滨城区三河湖镇原吕桥中学任教，1989年3月至2000年6月在滨州市滨城区三河湖镇教委任团委副书记兼教委会计，2000年7月任教委副主任、党支部书记，分管组织、工会、政工、财务、校产、安全、综合治理、基建等工作，2008年3月任教委主任。他重视全镇教育均衡发展，在三河湖实验学校步入发展快车道并跻身强校名校之后，将工作重点转移到所属学校均衡发展，取得了可喜的成绩

招商引资——改造校容校貌 改变教职工居住环境

2008年，通过招商引资等方式，筹资贰佰贰拾万元用于三河湖第一中学校舍改造。新建教工住宅楼2160平方米，有24户教师迁入新居；建筑面积1400平方米的实验楼于二00八年八月竣工并投入使用；两项工程总投资肆佰叁拾万元，资金缺口主要通过招商引资和企业垫资解决。筹集资金为学校办实事，结束了20年无暖历史，改善了办学条件，基本实现全镇学校均衡发展。

付玉波主任（左二）春节慰问贫困学生　

三河湖一中于2009年1月被评为“市级规范化学校”，并被评为“市级教育信息化示范学校”、“实验室及实验教学管理示范学校”和“市职业教育生源优秀学校”；投资75万元完成我镇第一中学“两热一暖”工程，结束了20年无暖历史。积极争取中央专款220万元，筹建我镇第一中学学生公寓。投资117万元，用于全镇各中小学信息化建设。累计投资477万元，极大改善了办学条件，基本实现全镇学校均衡发展。我镇顺利通过“市级教育信息化示范乡镇”验收，年底被市教育局评为“平安和谐校园建设先进单位”。实验学校被评为“市级卫生单位”，并顺利通过“市级教学示范学校”复评，9月被评为“滨州市师德建设先进集体”，国家级课题《学困生转化》和省级课题《个性阅读与文学教育》结题。2009年，我镇教育系统有70余篇作品先后在市、区级报刊、杂志及电台、电视台刊登报道。2010年2月26日区教育局召开的开学工作会议上，三河湖教委被评为“教育管理先进单位”，实验学校被评为“模范管理学校”、并获“学校管理进步奖”和“办学特色奖”，第一小学被评为“模范管理学校”，中心园被评为模范管理幼儿园。

2000年，被滨城区人民政府评为“师德标兵”；2005年，被滨城区人民政府评为“优秀园丁”；2006年2月被中共滨城区堡集镇党委、堡集镇人民政府授予“先进工作者称号”；2006年3月被滨城区教育局、滨城区卫生局授予“先进工作者称号”；2006年12月，在滨城区教育系统干部人事档案整理中工作突出，被区教育局誉为先进个人，2007年3月，中共滨城区堡集镇党委、堡集镇人民政府授予“先进工作者称号”。2007年11月，被滨州市教育局评为“全市教育系统老教协工作先进个人”；2007年，分管校产工作成绩突出，被市教育局评为“校舍设施维护优秀乡镇”，奖励微机一台。2007年，分管综合治理工作突出，被区委、区政府评为“综合治理先进单位”。（王洪德）

来源:中华发展报道网